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😐据美国全国公共广播电台(NPR)网站报道,研究人员向约100家美国企业的11000个初级职位投递了履历相同欧宝真人登录,但个人信息(姓名、性别等)不同的83000份“伪造”简历。研究发现,名字听起来“像白人”的求职者被招聘方回复的概率更高,比名字“像黑人”的求职者平均高9.5%。在一些情况更严重的企业,这一差距上升到约24%。
求职专家兼职场顾问多丽安娜·圣弗勒尔表示,她对这项研究揭示出的种族差异并不惊讶。“我知道这项研究主要针对初级职位。不幸的是,情况并不止于此,从上到下所有层级的职位招聘都存在(歧视问题)。” 圣弗勒尔的培训对象多为有色人种,她表示,许多学员的资历和经验与某些工作匹配却没有被聘用。他们发出过几十上百份简历,但没有收到任何回复。
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170龚荔言u
新华时评|保护和促进人权应摈弃双重标准😫⤴
2024/06/03 推荐
187****1477 回复 184****4533:陈思思新作《思情话忆》在京首发🈸来自厦门
187****4800 回复 184****7905:操纵市场!有期徒刑三年十个月,罚款700万!尚纬股份51岁董事长栽了🐾来自亳州
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台媒:不满所谓“反渗透法”阻碍两岸交流,蓝营研拟“修法”🍺🔆
2024/06/02 推荐
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158****1199:复活节及清明节假期料1100万人次进出香港📃来自朝阳
158****6237 回复 666🎐:在年味中感受春节的文化魅力(人民时评)✞来自衡水
708万成菊ct
让每个“特殊”孩子都不被落下见证教育高质量发展📇⚯
2024/06/01 不推荐
储伟梦pq:日经225指数收跌1.94%🤷
186****9815 回复 159****9576:欧盟可能在本周对伊朗实施新制裁🦔