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新疆某公司认为,公司与李某签订的《劳动合同书》中约定的是基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,并未约定适用计件工资制度。李某主张的是提成,相当于附条件的内部承包或承揽合同应支付的对价。且其他员工已完成大部分李某负责的工作内容,业绩不应全部属于李某,并且不应该在附条件未成就的情况下向李某支付未回款部分的提成。
🚛(撰稿:冉星忠)酸到我的110㎡通透家,宅家煲剧简直太享受
2024/06/13单于珠祥🧔
罗马尼亚总统宣布竞选北约秘书长
2024/06/13弘冠英😒
陈云:毛主席要我学哲学
2024/06/13元春卿😍
火箭军某团探索构建经验共享机制提升基层建设质效
2024/06/13柴阳盛⌚
国内首次 上跨广深港高铁箱梁横移施工完成
2024/06/13匡弘保🔽
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2024/06/12步鸿克🚳
6月6日广东新增4例本土确诊病例 3例在广州、1例在深圳
2024/06/12夏侯星永📙
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日媒:日本内阁支持率低迷访美扭转颓势算盘落空
2024/06/11孔琬山f
宁波通报3例核酸阳性 与近期国内多地德尔塔变异株高度同源
2024/06/11朱勤珠☦