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新疆某公司认为，公司与李某签订的《劳动合同书》中约定的是基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，并未约定适用计件工资制度。李某主张的是提成，相当于附条件的内部承包或承揽合同应支付的对价。且其他员工已完成大部分李某负责的工作内容，业绩不应全部属于李某，并且不应该在附条件未成就的情况下向李某支付未回款部分的提成。

😕（撰稿：温倩辉）

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    • 屠婷怡🌤LV6六年级
      2楼
      老人买一张坐票占三个座自称腰疼🏝
      2024/05/08   来自萧山
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    • 🌩聂忠羽LV4大学四年级
      3楼
      《冰球小课堂》第十七集：裁判手势和规则介绍〽
      2024/05/08   来自湘潭
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    • 章莉敬🔗LV4幼儿园
      4楼
      科好玩·科学岛语丨这雪怎么“盐里盐气”的？原来是霰！💫
      2024/05/08   来自张家界
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    • 武龙忠LV6大学三年级
      5楼
      山东烟台长岛显应宫妈祖像结束在台“香缘之旅”🤠
      2024/05/08   来自贵阳
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    • 欧阳风文🥤⤵LV5大学三年级
      6楼
      铝板块走高 美国铝业涨超3%👴
      2024/05/08   来自邢台
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    • 虞苇亮LV9大学四年级
      7楼
      外交部：欢迎更多外国朋友到中国来🎷
      2024/05/08   来自沈阳
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